Fátima
Báñez afirma que “el empleo es la absoluta prioridad del Gobierno”Los jóvenes ya pueden darse
de alta en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil
- Hoy
ha comenzado a funcionar la herramienta para inscribirse en el Sistema de
Garantía Juvenil
- Se
encuentra alojada en el nuevo Portal de Garantía Juvenil a la que se puede
acceder a través de la página web del Ministerio de Empleo y Seguridad
Social
- La
inscripción al Sistema se realizará de forma telemática, salvo en el caso
de las personas con discapacidad y/o en riesgo de exclusión que también
podrán hacerlo de forma presencial
- En
el marco de la Garantía Juvenil se ha aprobado una bonificación de 300 euros
mensuales durante un máximo de 6 meses para la contratación indefinida de
jóvenes
- Además,
los contratos formativos cuentan con incentivos de hasta el 100% en la
cotización a la Seguridad Social para la contratación de jóvenes
- El
nuevo Portal dispone de toda la información relativa a la Garantía Juvenil
y pone a disposición de las empresas servicios para facilitar la
contratación de jóvenes
La ministra de Empleo y Seguridad Social, Fátima Báñez, ha anunciado que ya ha
entrado en funcionamiento la herramienta telemática que permite a los jóvenes
menores de 25 años darse de alta en el Sistema Nacional de Garantía
Juvenil. Báñez hizo este anuncio en la inauguración de la segunda
edición de las Lanzaderas de Empleo y Emprendimiento Solidario en Cantabria.
Un sistema que el Gobierno ha puesto en marcha en el marco de la Estrategia
de Emprendimiento Empleo Joven para dar cumplimiento a la
recomendación europea de Garantía Juvenil que establece que los jóvenes menores
de 25 años que no trabajan y que no se encuentran estudiando ni recibiendo
formación puedan recibir una oferta de empleo, de educación o formación tras
haber finalizado sus estudios o quedar desempleados.
La herramienta telemática se encuentra alojada en el nuevo Portal de
Garantía Juvenil al que se puede acceder a través de la página web del
Ministerio de Empleo y Seguridad Social www.empleo.gob.es.
Báñez destacó en su intervención que España ha comenzado a avanzar en la
estabilidad en el empleo, está aumentando la contratación indefinida y se está
invirtiendo la tendencia en la evolución de empleo. Coincidiendo con la puesta
en marcha hoy de la herramienta que permite a los jóvenes inscribirse en el
Sistema de la Garantía Juvenil, la ministra recordó que hoy es más fácil
encontrar una oportunidad de empleo y en este momento una de cada tres personas
que abandona el desempleo en Europa lo hace en España.
Requisitos para darse de alta en el sistema
Para entrar a formar parte del Sistema Nacional de Garantía Juvenil
los jóvenes deben reunir algunos requisitos, cuyo cumplimiento
se comprobará con carácter previo a la inscripción. Son los siguientes:
Tener nacionalidad española o ser ciudadanos de la Unión o de los
Estados parte del Acuerdo Económico Europeo o Suiza que se encuentren en España
en ejercicio de la libre circulación y residencia. También podrán inscribirse
los extranjeros titulares de una autorización para residir en territorio
español que habilite para trabajar.
- Estar empadronado en cualquier localidad del territorio
nacional español.
- Tener más de 16 años y menos de 25, o menos de 30 años
en el caso de personas con un grado de discapacidad igual o superior al 33
por ciento, en el momento de solicitar la inscripción en el Fichero del
Sistema Nacional de Garantía Juvenil.
- No haber trabajado en los 30 días naturales anteriores
a la fecha de presentación de la solicitud.
- No haber recibido acciones educativas que conlleven más
de 40 horas mensuales en los 90 días naturales anteriores a la fecha de
presentación de la solicitud.
- No haber recibido acciones formativas que conlleven más
de 40 horas mensuales en los 30 días naturales anteriores a la fecha de
presentación de la solicitud.
- Presentar una declaración escrita de tener interés en
participar en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil, adquiriendo un
compromiso de participación activa en las actuaciones que se desarrollen
en el marco de la Garantía Juvenil.
Cómo darse de alta en el Sistema
Para ser beneficiario de la Garantía Juvenil es necesario inscribirse
en el Fichero del Sistema de Garantía Juvenil
cuya vía más rápida de acceso es a través del DNI o certificado electrónico.
No obstante, los jóvenes interesados en iniciar la inscripción telemática
que no dispongan de identificación electrónica podrán solicitar su usuario
y contraseña a través de un formulario que se puede descargar en el
mismo Portal de Garantía Juvenil y entregarlo en cualquiera de las oficinas de
registro de la Administración General del Estado o de su Comunidad Autónoma,
entre otros.
La inscripción se realizará por vía telemática en todos los
casos con la excepción de aquellas personas que se encuentran en riesgo de
exclusión social que cuenten con el certificado que lo acredite y/o discapacidad
reconocida que podrán hacerlo de forma presencial a través de un formulario
habilitado al efecto que se puede descargar en el Portal de Garantía Juvenil.
Después deberán entregarlo, igualmente, en cualquiera de las oficinas de
registro de la Administración General del Estado o de su Comunidades Autónoma.
Catálogo de medidas. Nuevos incentivos a la contratación
Una vez que los jóvenes se encuentren dados de alta en el Sistema podrán
recibir, a través de su Comunidad Autónoma, la Administración General del
Estado, las entidades que colaboran en la gestión del Fondo Social Europeo o de
las propias empresas, ofertas para beneficiarse de cualquiera de las medidas
que se recogen en el catálogo de actuaciones del Plan de Implantación
de la Garantía Juvenil o en la Estrategia de Emprendimiento y
Empleo Joven.
Se trata de medidas que se vertebran en torno a cuatro ejes de actuación:
mejora de la intermediación, mejora de la empleabilidad,
fomento del emprendimiento y estímulos a la
contratación a los que, en el marco de la Garantía Juvenil, se han
sumado nuevos incentivos.
Entre ellos se encuentra el establecimiento de una nueva
bonificación para la contratación indefinida de personas beneficiarias
del Sistema Nacional de Garantía Juvenil, que implica para las empresas,
incluidos los trabajadores autónomos y las entidades de la Economía Social, una
bonificación mensual en la aportación empresarial a la cotización a la
Seguridad Social de 300 euros durante un máximo de seis meses.
Se trata de una medida que será compatible con el resto de incentivos y que
sólo se podrán aplicar las empresas que con la nueva contratación incrementen
el nivel de empleo indefinido y el nivel de empleo total.
Además, se han introducido incentivos de hasta el 100% en las cuotas
a la Seguridad Social en los Contratos Formativos cuando se utilizan
para contratar a jóvenes beneficiarios de la Garantía Juvenil.
En concreto, en relación al Contrato para la Formación y el
Aprendizaje que contaba con una reducción del 100% de las cotizaciones
para las empresas de menos de 250 trabajadores y del 75% para las de 250 o más
trabajadores, se ha previsto incrementar la bonificación a la empresa por los
costes inherentes a la actividad formativa y los derivados de la necesaria
tutorización del trabajador.
Por su parte, los Contratos en Prácticas que se formalicen
con jóvenes beneficiarios de la Garantía Juvenil contarán con una bonificación
adicional del 50%, que se suma a la reducción del 50% de la que ya
disponían, lo que hace que tengan un incentivo del 100% en las
cotizaciones por contingencias comunes.
Y, por último, en el caso del Contrato a tiempo parcial con
vinculación formativa que, en el marco de la Estrategia de
Emprendimiento y Empleo Joven ya contaba con una reducción de entre el 75 y
100% de la cuota por contingencias comunes por la contratación de menores de 30
años sin empleo anterior, con una experiencia laboral inferior a 3 meses o que
procedan de otro sector, y que compatibilicen empleo con formación, este
incentivo se amplía a los jóvenes inscritos en el sistema de Garantía Juvenil.
Portal de Garantía Juvenil
La herramienta telemática para inscribirse en el Sistema de
Garantía Juvenil se encuentra alojada en el nuevo Portal de Garantía
Juvenil al que se accede a través de la página web del Ministerio de
Empleo y Seguridad Social.
Se trata de un nuevo Portal que es el punto de encuentro
entre los jóvenes, las administraciones, las empresas y todas las entidades que
participan en la gestión del Sistema y en el que se encuentra disponible
toda la información relativa a la Estrategia de Emprendimiento y Empleo Joven y
la propia Garantía Juvenil.
Además, permitirá que los jóvenes que se inscriban en el Sistema de Garantía
Juvenil tengan acceso a una zona personalizada donde
dispondrán de un buzón personal en el que recibirán notificaciones e
información personalizada, donde podrán acceder al Portal de Empleo que, en
breve, se va a poner en marcha para consultar las ofertas específicas para los
beneficiarios de la Garantía Juvenil, así como acceso a diferentes píldoras
formativas de forma gratuita.
El nuevo Portal incluye además una herramienta para facilitar que las
empresas puedan contratar a jóvenes inscritos en el sistema, aplicándose los
incentivos a la contratación previstos para estas personas.
Además, las empresas tendrán acceso directo a la herramienta telemática para
adherirse a la Estrategia de Emprendimiento y Empleo Joven y obtener el sello
que les identifica como “entidades comprometidas con el empleo joven”.
Información 060
También hoy se ha habilitado un servicio de información telefónica (060)
donde los interesados y las empresas podrán tener información sobre la Garantía
Juvenil y la Estrategia de Emprendimiento y Empleo Joven: el procedimiento de
inscripción, los incentivos puestos en marcha y todas aquellas cuestiones
relacionadas con el nuevo Sistema.
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